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Concurso Prefeitura de Louveira (SP) 2023

Orgão: Prefeitura de Louveira
Nº vagas:35
Taxa de inscrição: De R$ 42,00 Até R$ 80,00
Cargos: Médico, Motorista, Fonoaudiólogo
Áreas de Atuação: Administrativa, Operacional, Saúde
Escolaridade: Ensino Fundamental, Ensino Médio, Ensino Superior
Faixa de salário: De R$ 2682,00 Até R$ 9574,00
Organizadora: AvançaSP
Estados com Vagas: SP
Cidades: Louveira - SP

Agenda

Abertura das inscrições
Processo seletivo — 4 vagas temporárias
03/05/2023
Abertura das inscrições
Concurso público — 31 vagas efetivas
08/05/2023
Encerramento das inscrições
Processo seletivo — 4 vagas temporárias
05/06/2023
Encerramento das inscrições
Concurso público — 31 vagas efetivas
12/06/2023
Prova
Concurso público — 31 vagas efetivas
16/07/2023

+Sobre o concurso


Redação
Publicado em 16/01/2020, às 10h57 - Atualizado em 17/07/2023, às 18h00


A Prefeitura de Louveira, no interior de São Paulo, tem duas seleções abertas para preencher 35 vagas: são 31 efetivas (por meio de concurso público), além de outras 4 temporárias (via processo seletivo simplificado).

Quem tem interesse em participar deve ficar atento aos períodos para realizar a inscrição, uma vez que os editais possuem cronogramas distintos, conforme detalhado a seguir.

  • Concurso público (31 vagas efetivas): de 8 de maio a 12 de junho
  • Processo seletivo (4 vagas temporárias): de 3 de maio a 5 de junho

Resumo do edital

Saiba como é a distribuição das vagas 

  • Concurso público:

Quem possui ensino fundamental pode disputar o cargo de motorista (15 postos), enquanto candidatos com nível médio têm opções como agente comunitário de saúde (6) e técnico de segurança do trabalho (1).

As oportunidades com exigência de curso superior são para engenheiro de segurança do trabalho (1), médico clínico e do trabalho (1), médico clínico e geriatra (2) e psicólogo (5).

Os salários variam de R$ 2.682 a R$ 9.574. Como benefícios, os contratados receberão vale-alimentação mensal de R$ 872,30 e vale-transporte de R$ 9 por dia trabalhado.

  • Processo seletivo

Os cargos disponíveis são: fonoaudiólogo (2+CR) e médico clínico e psiquiatra (2+CR), com salários de R$ 7.618 e R$ 9.574, respectivamente. Ambas as carreiras exigem formação superior na área e registro no respectivo conselho de classe. 

Atribuições de alguns cargos

  • Fonoaudiólogo — Planejar, controlar e executar as atividades relativas: ao desenvolvimento de programas relacionados à identificação de problemas ou deficiências da comunicação oral e ao seu tratamento realizando exames fonéticos, da linguagem, audiometria e outras técnicas para estabelecer o plano de treinamento; ao assessoramento a profissionais das áreas de educação, promoção social e saúde na identificação e encaminhamento de casos de reabilitação; à preparação de informes, documentos e programas especiais de treinamento em assuntos de fonoaudiologia; ao desenvolvimento de programas de treinamento da voz, da fala, da linguagem, expressão e compreensão do pensamento verbalizado e outros; utilizar computador a nível de usuário.

  • Médico clínico e psiquiatra — Realizar consultas médicas, emitir diagnóstico, prescrever tratamentos, realizar intervenções de pequenas cirurgias. Aplicar seus conhecimentos utilizando recursos da medicina preventiva e terapêutica, para promover, proteger e recuperar a saúde dos clientes e da comunidade. Realizar exames clínicos, diagnósticos e tratamento médico, bem com intervenções de pequenas cirurgias, aplicando recursos de medicina preventiva ou curativa. Desenvolver atividade de educação em saúde pública, junto com o paciente e a comunidade. Participar das ações de vigilância epidemiológica. Executar tarefas afins.

  • Agente comunitário de saúde — Realizar mapeamento de sua área; cadastrar as famílias e atualizar permanentemente esse cadastro; identificar indivíduos e famílias expostos a situações de risco; identificar área de risco; orientar as famílias para utilização adequada dos serviços de saúde, encaminhando-as e até agendando consultas, exames e atendimento odontológico, quando necessário; realizar ações e atividades, no nível de suas competências, nas áreas prioritárias da Atenção Básica; realizar, por meio de visita domiciliar, acompanhamento mensal de todas as famílias sob sua responsabilidade; manter-se sempre bem informado, e informar aos demais membros da equipe, sobre a situação das famílias acompanhadas, particularmente aquelas em situações de risco; desenvolver ações de educação e vigilância à saúde, com ênfase na promoção da saúde e na prevenção de doenças; promover a educação e a mobilização comunitária, visando desenvolver ações coletivas de saneamento e melhoria do meio ambiente, entre outras; traduzir para a ESF a dinâmica social da comunidade, suas necessidades, potencialidades e limites; identificar parceiros e recursos existentes na comunidade que possa ser potencializados pela equipe.

  • Engenheiro de segurança do trabalho — Inspecionar locais, instalações e equipamentos da empresa pública e ou privada, observando as condições de trabalho, para determinar fatores e riscos de acidentes; Estabelecer normas e dispositivos de segurança, sugerindo eventuais modificações nos equipamentos e instalações e verificando sua observância, para prevenir acidentes; Inspecionar os postos de combate a incêndios, examinando as mangueiras, hidrantes, extintores e equipamentos de proteção contra incêndios, para certificar-se de suas perfeitas condições de funcionamento; Comunicar os resultados de suas inspeções, elaborando relatórios, para propor a reparação ou renovação do equipamento de extinção de incêndios e outras medidas de segurança; Investigar acidentes ocorridos, examinando as condições da ocorrência, para identificar suas causas e propor as providências cabíveis; Manter contatos com os serviços médico e social da Prefeitura Municipal de Louveira ou de outra instituição, utilizando os meios de comunicação oficiais, para facilitar o atendimento necessário aos acidentados; Registrar irregularidades ocorridas, anotando-as em formulários próprios e elaborando estatísticas de acidentes, para obter subsídios destinados à melhoria das medidas de segurança; Instruir os funcionários da Prefeitura Municipal de Louveira sobre normas de segurança, combate a incêndios e demais medidas de prevenção de acidentes, ministrando palestras e treinamento, para que possam agir acertadamente em casos de emergência; Coordenar a publicação de matéria sobre segurança no trabalho, preparando instruções e orientando a confecção de cartazes e avisos, para divulgar e desenvolver hábitos de prevenção de acidentes; Participar de reuniões sobre segurança no trabalho, fornecendo dados relativos ao assunto, apresentando sugestões e analisando a viabilidade de medidas de segurança propostas, para aperfeiçoar o sistema existente.

  • Técnico de segurança do trabalho — Executar serviços de pintura de sinalização de solo; colocação de placas de sinalização regulamentar e toponímicas; executar pequenos serviços de pedreiro; auxiliar na sinalização de obras e interdições de logradouros; auxiliar na organização do trânsito durante eventos culturais e esportivos; dirigir viaturas do setor; acompanhar a execução de serviços realizados por empresas terceirizadas; fiscalizar a medição dos serviços realizados pelas empresas terceirizadas antes da emissão da fatura; organizar o depósito com os cones e demais objetos de sinalização; expedir os relatórios de execução de serviços para controle da Divisão.

Concurso da Prefeitura de Louveira: o que vai cair na prova?

Confira abaixo as disciplinas para motorista:

  • Língua portuguesa — Leitura e interpretação de diversos tipos de textos (literários e não literários). Sinônimos e antônimos. Sentido próprio e figurado das palavras. Pontuação. Classes de palavras: substantivo, adjetivo, numeral, pronome, verbo, advérbio, preposição e conjunção: emprego e sentido que imprimem às relações que estabelecem. Concordância verbal e nominal. Regência verbal e nominal. Colocação pronominal. Crase.

  • Matemática e raciocínio lógico — Conjuntos: vazio e unitário. Números naturais: operações de adição, subtração, multiplicação e divisão. Números pares e números ímpares. Unidades de medidas: comprimento, superfície, volume e massa. Sentenças matemáticas. Sistema monetário brasileiro. Sistema de numeração decimal. Múltiplos e divisores. Problemas e cálculos de raciocínio lógico. Sucessor e antecessor (até 1000). Resolução e interpretação de problemas envolvendo todas as operações. Números decimais e porcentagem.

  • Informática — MS-Windows 7: conceito de pastas, diretórios, arquivos e atalhos, área de trabalho, área de transferência, manipulação de arquivos e pastas, uso dos menus, programas e aplicativos, interação com o conjunto de aplicativos MS-Office 2016, MS-Word 2016: estrutura básica dos documentos, edição e formatação de textos, cabeçalhos, parágrafos, fontes, colunas, marcadores simbólicos e numéricos, tabelas, impressão, controle de quebras e numeração de páginas, legendas, índices, inserção de objetos, campos predefinidos, caixas de texto. MS-Excel 2016: estrutura básica das planilhas, conceitos de células, linhas, colunas, pastas e gráficos, elaboração de tabelas e gráficos, uso de fórmulas, funções e macros, impressão, inserção de objetos, campos predefinidos, controle de quebras e numeração de páginas, obtenção de dados externos, classificação de dados. MSPowerPoint 2016: estrutura básica das apresentações, conceitos de slides, anotações, régua, guias, cabeçalhos e rodapés, noções de edição e formatação de apresentações, inserção de objetos, numeração de páginas, botões de ação, animação e transição entre slides. Correio Eletrônico: uso de correio eletrônico, preparo e envio de mensagens, anexação de arquivos. Internet: navegação internet, conceitos de URL, links, sites, busca e impressão de páginas.

  • Conhecimentos específicos — Legislação de Trânsito. Código de Trânsito Brasileiro. Sistema Nacional de Trânsito: composição. Registro e Licenciamento de veículos. Habilitação. Normas gerais de circulação e conduta. Crimes de trânsito. Infrações e Penalidades. Sinalização de trânsito, segurança e velocidade. Condutores de veículos – deveres e proibições. Direção defensiva. Primeiros socorros em acidentes de trânsito. Cidadania e ética. Meio ambiente e trânsito. Mecânica automotiva.

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Acompanhamento

A equipe JC Concursos apresenta o resumo do concurso e do processo seletivo da Prefeitura de Louveira nesta página. Mais detalhes podem ser conferidos nos editais abaixo.

Edital e Anexos


Abertura (16/01/2020) Edital de abertura de inscrições 1

Abertura (16/01/2020) Edital de abertura de inscrições 2

Abertura (16/01/2020) Edital de abertura de inscrições 3

Abertura (16/01/2020) Edital de abertura de inscrições 4

Abertura (12/02/2020) Prorrogação de inscrições

Abertura (12/02/2020) Prorrogação de inscrições

Abertura (12/02/2020) Prorrogação de inscrições

Abertura (18/07/2022) Edital Concurso Prefeitura de Louveira 2022

Abertura (04/05/2023) Edital 1/2023 (processo seletivo) — 4 vagas temporárias

Abertura (09/05/2023) Edital 1/2023 (concurso público) — 31 vagas efetivas

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Sobre Prefeitura de Louveira

O Brasil conta, hoje, com 5.570 prefeituras espalhadas por municípios dos 26 Estados do país, além do Distrito Federal. Os municípios são uma circunscrição territorial dotada de personalidade jurídica e com certa autonomia administrativa, sendo as menores unidades autônomas da Federação. Uma prefeitura é a sede do poder executivo do município (semelhante à câmara municipal, em Portugal). Esta é comandada por um prefeito (nas cidades brasileiras e por um presidente de câmara nos municípios portugueses) e dividida em secretarias de governo, como educação, saúde ou meio ambiente. O termo prefeitura também pode designar o prédio onde está instalada a sede do governo municipal, também chamado de paço municipal onde geralmente se localiza o gabinete do prefeito. A instituição da prefeitura de seu encarregado maior, o "prefeito", é algo relativamente novo na história do Brasil. O poder hoje exercido pela prefeitura foi anteriormente exercido pela câmara municipal, pelo conselho de intendência e pela intendência municipal. As prefeituras são órgãos independentes, que não precisam de autorização por parte das administrações federal ou estaduais para realizarem seus concursos públicos, seja para preenchimento na própria sede ou em secretarias vinculadas a ela.

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