Startup Juntos Somos Mais está com vagas abertas; confira

A Juntos Somos Mais, criadora de ecossistema do varejo de construção civil, está com vagas abertas na estrutura da startup, sendo, em sua maioria, na área de tecnologia. As posições são no formato remoto e híbrido.

Há vagas para DevOps, Analista de testes (QA), Desenvolvedor (a) .NET Sênior e Desenvolvedor (a) .Net Pleno. Algumas oportunidades requerem conhecimentos em Javascript, HTML5, CSS3, C#, .Net Core e .NET 6. As demais vagas estão disponíveis via LinkedIn da Juntos Somos Mais.

Em todas as vagas, a Juntos Somos Mais oferece diversos benefícios como seguro de vida, seguro odontológico, seguro saúde, vale-refeição ou alimentação (o colaborador decide como usar), reembolso de locomoção (transporte público, aplicativos de carro e estacionamento) para os dias presenciais ou vale transporte, Gympass, Zenklub, auxílio home office, auxílio kit ergonomia e sessões de mindfulness semanais.

“Essas novas oportunidades nos permitem o contato com profissionais que valorizem a missão de transformar o setor da construção civil. Estamos muito otimistas em receber novos perfis e seguiremos comprometidos com a carreira desses novos talentos”, comenta Bruna Segatto, Head de People na startup.

Dicas para entrevista de emprego

Considerada um dos momentos mais decisivos do processo da seleção profissional, a entrevista de emprego oferece ao recrutador a possibilidade de conhecer as habilidades técnicas e comportamentais do candidato, além de saber o que o concorrente espera da organização e de que forma poderá contribuir para o alcance dos objetivos da empresa. Por outro lado, o entrevistado tem a chance única de fazer uma boa apresentação pessoal, o que poderá colocá-lo à frente dos demais que disputam a vaga.

A principal recomendação para o candidato é apresentar-se de forma positiva, expondo com clareza suas habilidades e evidenciando seus objetivos profissionais. Geralmente, as companhias esperam que o postulante possua as competências para a vaga solicitada e, é no momento da entrevista, que essa qualificação será avaliada.

Antes da entrevista, a dica é pesquisar sobre as missões e valores da empresa e fazer uma lista de perguntas que poderão ser feitas pelo entrevistador para tentar respondê-las. Outro ponto determinante é relacionar seus pontos fortes e fracos, procurando soluções para minimizar os desfavoráveis. Além disso, é fundamental buscar informações sobre a vestimenta adequada para o ambiente em questão e o acesso ao local da entrevista, evitando chegar atrasado.

Na hora da entrevista, seja transparente e responda de forma tranquila, sem mentiras ou exageros. Tente apontar os pontos fortes e fracos de maneira sincera e especifique as qualidades para o cargo desejado, sem exceder quanto ao seu potencial. Também é importante evitar falar mal da empresa ou dos colegas com quem trabalha ou trabalhou e, em hipótese alguma, coloque no currículo ou crie histórias que não poderão ser comprovadas.

+ Resumo Empregos Juntos Somos Mais 2022

Juntos Somos Mais
Vagas: 130
Taxa de inscrição: Não definido
Cargos: Analista, Estagiário, Desenvolvedor
Áreas de Atuação: Administrativa, Operacional
Escolaridade: Ensino Superior
Faixa de salário:
Estados com Vagas: AC, AL, AP, AM, BA, CE, DF, ES, GO‍, MA, MT, MS, MG, PA, PB, PR, PE, PI, RJ, RN, RS, RO, RR, SC, SP, SE, TO

+ Agenda

01/02/2021 Abertura das inscrições
31/12/2022 Encerramento das inscrições

Jornalista profissional com experiência em jornalismo impresso e on-line do JC Concursos, com reportagens sobre concursos públicos, área jurídica, educação e mercado de trabalho / economia. Também trabalhou como redator em agência de notícias e assistente de comunicação / assessoria de imprensa em órgão público municipal.