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Grupo Ultra abre inscrições para novo processo seletivo

O Grupo Ultra é responsável por empresas como Ipiranga, Ultragas e Ultracarga. As inscrições vão até o dia 30 de setembro e oferece bolsa de quase R$ 3 mil

Inscrições abertas
Inscrições abertas - Divulgação
Victoria Batalha

Victoria Batalha

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Publicado em 21/08/2024, às 21h40 - Atualizado às 21h43

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O Grupo Ultra, responsável por empresas como Ipiranga, Ultragaz, KMV, Ultracargo e entre outras está ofertando 10 vagas para atuação em São Paulo em novo processo seletivo. Os interessados podem se candidatar até o dia 30 de setembro.

Com duração de um ano, o novo Programa de Estágio do Grupo Ultra é voltado a estudantes do ensino superior que buscam por crescimento pessoal e profissional. Durante o período do estágio, os estudantes vão ter a chance de realizar job rotation em diferentes áreas. 

Os candidatos aprovados vão poder contar com trilha de desenvolvimento dinâmico, com atividades práticas, realização de projetos e treinamentos técnicos e comportamentais.

As vagas ofertadas pela empresa são para atuação em áreas como Planejamento Financeiro e Estratégico, Tesouraria, Relações com Investidores, M&A, Venture Capital, Controladoria, Tecnologia, Relações Institucionais e Governamentais, Jurídico.

Para participar do processo seletivo, é necessário ser estudante do ensino superior, com previsão de formatura a partir de dezembro de 2025. É necessário ter disponibilidade para estagiar 30 horas semanais, de segunda a sexta-feira, no formato presencial em São Paulo (SP). 

A oportunidade é voltada para estudantes que estejam cursando: administração, ciências econômicas, direito, engenharias, relações internacionais e áreas correlatas. 

Os benefícios incluem bolsa-auxílio de R$ 2,7 mil, recesso remunerado, vale-refeição, vale-transporte, assistência médica, seguro de vida, Gympass e cesta de Natal.

Como participar do processo seletivo do Grupo Ultra

Os estudantes do ensino superior que tiverem interesse em participar do Programa de Estágio do Grupo Ultra podem se inscrever através do link até o dia 30 de setembro. As etapas do processo seletivo incluem inscrições, testes online, entrevista com a Across, entrevista com RH, bootcamp, painel com as lideranças e contratação. O programa terá início em janeiro do próximo ano.

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