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Cerca de 300 vagas esperam por candidatos em Bauru SP; confira cargos

São diversos cargos disponíveis no programa Emprega Bauru e os requisitos variam de acordo com a vaga e a empresa contratante

Vagas abertas no Emprega Bauru, no interior paulista
Vagas abertas no Emprega Bauru, no interior paulista - Divulgação
Douglas Terenciano

Douglas Terenciano

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Publicado em 08/03/2023, às 13h40 - Atualizado às 13h44

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O Emprega Bauru, serviço de intermediação entre empregadores e candidatos da Prefeitura de Bauru, no interior do Estado de São Paulo, está com aproximadamente 300 vagas de emprego abertas na cidade. São diversos cargos disponíveis e os requisitos variam de acordo com a vaga e a empresa contratante.

Neste momento, o Emprega Bauru está com vagas abertas para Vendedor externo, Estágio em cobrança, Representante de vendas autônomo, Técnico em ar condicionado, Técnico em suprimentos, Auxiliar de serviços jurídicos, Encarregado de logística, Babá (experiência comprovada), Analista pré vendas (home office), Auxiliar de mecânico, Mecânico de auto, Auxiliar administrativo I, Comprador(a), Ajudante de cozinha, Caixa/atendente, Vendedor e Cuidadora infantil.

Vale destacar que a quantidade de vagas abertas pode sofrer alterações conforme o preenchimento dos cargos. Dentre os postos de trabalho disponíveis no Programa Emprega Bauru, há oportunidades para pessoas com deficiência, com ou sem experiência profissional e de praticamente todos os níveis de escolaridade.

Como se inscrever nas vagas do Emprega Bauru

Para se candidatar às vagas do programa desenvolvido pelo município de Bauru, as inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo site: http://sites.bauru.sp.gov.br/empregabauru. O Emprega Bauru tem o objetivo de oferecer serviço de intermediação entre empregadores e candidatos, através de uma Plataforma Digital, facilitando a busca de oportunidades para colocação ou recolocação no mercado de trabalho e oferta de empregos, criando um banco de dados com informações formatadas quanto ao perfil do candidato e as vagas disponíveis.

Dica: saiba como montar um currículo atrativo!

Muitos candidatos são vetados para uma vaga de emprego, estágio ou trainee muito antes de chegar na entrevista com o recrutador. Um dos motivos mais comuns para essa desclassificação prematura é um currículo pouco atrativo. Pensando nisso, selecionamos algumas dicas para ajudá-lo a ter um currículo vencedor.

Um resumo conciso de suas qualificações e experiências pessoais, abaixo das suas informações de contato, oferece aos empregadores uma visualização rápida e resumida de suas principais habilidades e ambições de trabalho. Geralmente, é o primeiro lugar que o recrutador olha quando pega um currículo na mão, portanto, detalhe suas realizações e qualificações de maneira objetiva.

Outra dica é corresponder a descrição da oportunidade, tentando utilizar adjetivos que sejam semelhantes aos utilizados no anúncio da vaga. Por exemplo, se o empregador dá prioridade para alguém com “capacidade de liderança eficaz”, certifique-se de demonstrar isso na primeira parte de seu currículo, utilizando o espaço destinado ao resumo profissional e características pessoais.

Além disso, não adianta enfatizar seus triunfos profissionais no currículo se você não terá como comprová-los posteriormente. Ao listar suas realizações, a recomendação é ter em mente que o que realmente impressiona os empregadores são os números. Exemplificando, se o candidato puder ilustrar suas conquistas com fatos e números, ou seja, descrever o quanto de receita que trouxe para o negócio naquele ano ou como clientes aumentaram seu investimento na marca, faça com objetividade.

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+ Resumo Empregos PAT 2024

PAT - Posto de Atendimento ao Trabalhador
Vagas: 3420
Taxa de inscrição: Não definido
Cargos: Técnico, Assistente, Enfermeiro, Porteiro, Vigia, Padeiro
Áreas de Atuação: Administrativa, Saúde, Educação, Operacional
Escolaridade: Alfabetizado, Ensino Fundamental, Ensino Médio, Ensino Técnico, Ensino Superior
Faixa de salário:
Estados com Vagas: SP

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