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Burger King abre processo seletivo para contratar 250 pessoas

O Burger King anuncia a abertura de mais de 250 vagas de emprego para a operação de oito novos restaurantes; veja requisitos exigidos

Burger King abre vagas para novas unidades na Grande São Paulo
Burger King abre vagas para novas unidades na Grande São Paulo - Divulgação
Douglas Terenciano

Douglas Terenciano

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Publicado em 01/10/2026, às 05h18

O Burger King, operado pela ZAMP, anuncia a abertura de mais de 250 vagas de emprego para a operação de oito novos restaurantes na região metropolitana de São Paulo. As oportunidades estão distribuídas entre a capital paulista e os municípios de Osasco, Taboão da Serra, Itaquaquecetuba e Mauá.

Com inaugurações previstas para outubro, a iniciativa reforça o compromisso da rede com a geração de empregos e a formação de novos talentos, oferecendo oportunidades para candidatos sem experiência, além de plano de carreira acelerado e benefícios exclusivos.

As vagas são destinadas ao cargo de atendente e não exigem experiência profissional, reforçando o compromisso do Burger King com a geração do primeiro emprego e o desenvolvimento de novos talentos. Para participar do processo seletivo, é necessário ter 18 anos ou mais e estar cursando ou já ter concluído o ensino médio.

Distribuição das vagas por unidade do Burger King e região de São Paulo:

São Paulo (Capital):

  • Jardim Marilu - Av. Ragueb Chohfi (Zona Leste): 21 vagas
  • Jaçanã - Rua Benjamin Pereira (Zona Norte): 28 vagas (com bónus/incentivo de contratação de R$ 1.000)
  • Jardim Adutora - Av. Sapopemba (Zona Leste): 38 vagas
  • Vila Joaniza - Av. Yervant Kissajikian (Zona Sul): 31 vagas

Grande São Paulo:

  • Osasco (Bairro Aliança - Av. Getúlio Vargas): 30 vagas
  • Taboão da Serra (Parque Pinheiros - Av. Paulo Ayres): 31 vagas
  • Itaquaquecetuba (Bairro Una - Estrada Alberto Hinoto): 36 vagas (com bónus/incentivo de contratação de R$ 1.000)
  • Mauá (Vila Guarani - Av. Barão de Mauá): 24 vagas

Por meio de uma trilha contínua de capacitação, o Burger King informa que os profissionais contratados para o cargo de atendente têm a oportunidade de crescer dentro da companhia e alcançar posições de liderança, como líder da experiência do cliente, coordenador de turno e gerente de negócio, em um período de 24 meses , conforme desempenho e formação interna.

Além do plano de carreira acelerado, os colaboradores contam com um pacote de benefícios e incentivos que inclui: remuneração compatível com o mercado; incentivo financeiro de contratação de R$ 1.000 para as unidades de Itaquaquecetuba e Jaçanã; escalas de trabalho alinhadas às políticas de flexibilidade da empresa; refeição no restaurante e vale-transporte; assistência médica, odontológica e seguro de vida; acesso ao TotalPass e descontos em instituições de ensino parceiras; e plataforma ZAMP Benefícios, com descontos e cashback em diversas marcas.

Como se inscrever no processo seletivo do Burger King?

As inscrições são gratuitas e o processo seletivo do Burger King acontece de forma totalmente digital. Os interessados podem se candidatar diretamente pela plataforma Pandapé/InfoJobs, acessando os links correspondentes a cada unidade:

No momento da candidatura, os interessados devem ter em mãos CPF, RG, comprovante de residência, comprovante ou declaração de escolaridade. Após a aprovação no processo seletivo do Burger King, será necessário apresentar os dados de uma conta bancária no Banco Santander. Caso o candidato ainda não possua conta na instituição, a empresa disponibiliza uma carta para auxiliar na abertura.

+ Resumo Empregos Burger King 2026

Burger King
Vagas: 250
Taxa de inscrição: Não definido
Cargos: Estagiário, Trainee, Atendente, Gerente, Coordenador
Áreas de Atuação: Administrativa, Operacional
Faixa de salário:
Estados com Vagas: AC, AL, AP, AM, BA, CE, DF, ES, GO‍, MA, MT, MS, MG, PA, PB, PR, PE, PI, RJ, RN, RS, RO, RR, SC, SP, SE, TO

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