Quer trabalhar no Itaú? Banco está com 179 vagas abertas
Oportunidades estão concentradas em áreas de tecnologia, engenharia de dados, produtos digitais e relacionamento com clientes, setores que lideram a transformação digital do banco
Nara Mercado Publicado em 17/06/2026, às 20h09
O Itaú Unibanco está com 179 vagas de emprego abertas em um novo processo seletivo que busca fortalecer áreas estratégicas ligadas à tecnologia, produtos digitais, análise de dados, operações e relacionamento com clientes.
A movimentação acompanha a crescente digitalização dos serviços financeiros e os investimentos do banco em inovação, inteligência artificial e desenvolvimento de plataformas cada vez mais personalizadas para milhões de clientes.
Considerado uma das maiores instituições financeiras da América Latina, o Itaú segue ampliando equipes responsáveis pela criação de soluções digitais, melhoria da experiência do usuário e evolução dos produtos bancários.
Quais são os cargos disponíveis no Itaú?
Entre as principais oportunidades abertas no processo seletivo estão:
- Analista de Produtos Digitais Shared Sênior;
- Especialista de Planejamento;
- Analista de Produtos Sênior;
- Analista de Qualidade Júnior;
- Analista de Engenharia de Dados Pleno;
- Officer Middle Market II;
- Engenharia de Plataforma Fullstack Sênior.
As vagas de tecnologia estão ligadas ao desenvolvimento de sistemas, engenharia de software, arquitetura de plataformas e análise de dados, áreas que se tornaram fundamentais para a estratégia digital da instituição.
Já os cargos de negócios e atendimento envolvem gestão de clientes, desenvolvimento de produtos financeiros, planejamento estratégico e expansão das operações comerciais.
Quem pode participar do processo seletivo?
Os requisitos variam de acordo com a função, mas grande parte das oportunidades exige:
- Ensino superior completo ou em andamento;
- Experiência prévia em tecnologia, engenharia, finanças, administração ou áreas correlatas;
- Perfil analítico e foco em resultados.
O banco também busca profissionais com capacidade de adaptação, boa comunicação e facilidade para atuar em ambientes inovadores e de alta performance.
O processo seletivo pode incluir etapas como análise curricular, entrevistas e avaliações técnicas, dependendo da vaga escolhida.
Benefícios oferecidos pelo Itaú
Os profissionais contratados terão acesso a benefícios compatíveis com o mercado financeiro, incluindo:
- Assistência médica e odontológica;
- Vale-alimentação;
- Vale-refeição;
- Seguro de vida;
- Programas de desenvolvimento profissional.
A instituição também investe em trilhas de aprendizagem, capacitação contínua e iniciativas voltadas ao crescimento interno dos colaboradores.
Por que o Itaú está contratando?
A abertura das 179 vagas acompanha a expansão das operações digitais do banco e a crescente demanda por profissionais especializados em tecnologia, dados e experiência do cliente.
Nos últimos anos, o Itaú tem ampliado investimentos em inteligência artificial, engenharia de software e plataformas digitais, tornando essas áreas cada vez mais estratégicas para o futuro da instituição.
Como se candidatar às vagas do Itaú?
Os interessados devem acessar o portal oficial de carreiras do Itaú Unibanco para consultar os requisitos de cada oportunidade e realizar a candidatura online.
A recomendação é manter o currículo atualizado e acompanhar frequentemente novas vagas, já que o banco realiza contratações recorrentes ao longo do ano.
Sobre Itaú Unibanco
O Itaú Unibanco Holding S.A., banco com sede na cidade de São Paulo, foi criado a partir da fusão entre o Banco Itaú e o Unibanco, duas das maiores instituições financeiras do Brasil, resultando no maior conglomerado financeiro do hemisfério sul e num dos maiores do mundo em valor de mercado. Além da América do Sul, o Itaú Unibanco possui operações nos Estados Unidos, na Europa e na Ásia.