Processo seletivo da Unilever oferece 15 vagas no Brasil
Multinacional oferece oportunidades em marketing, tributos, logística e negócios
Nara Mercado Publicado em 09/03/2026, às 10h22
A Unilever está com 15 vagas de emprego abertas no Brasil em novo processo seletivo voltado ao fortalecimento de áreas comerciais, administrativas e estratégicas. A iniciativa faz parte do planejamento operacional da companhia, uma das maiores multinacionais nos setores de alimentos, higiene e cuidados pessoais.
Com presença consolidada no mercado brasileiro, a empresa mantém investimentos contínuos em inovação, tecnologia e desenvolvimento de equipes. O novo ciclo de contratações busca profissionais qualificados para atuar em setores considerados essenciais para o desempenho e a expansão das operações.
Cargos disponíveis no processo seletivo da Unilever
As vagas na Unilever contemplam funções analíticas, comerciais e operacionais. Entre os cargos disponíveis estão:
- Analista de Desenvolvimento de Negócios
- Promotor de Merchandising
- Analista de Customer Marketing
- Coordenador de Desenvolvimento de Marcas
- Coordenador Tributário
- Auxiliar de Movimentação de Materiais
As posições voltadas à área de marketing e desenvolvimento de marcas exigem perfil analítico, conhecimento de mercado e capacidade de planejamento estratégico. Já as vagas operacionais, como auxiliar de movimentação de materiais, estão ligadas ao suporte logístico e à organização de processos internos.
O cargo de coordenador tributário exige conhecimentos específicos em legislação fiscal e gestão de processos contábeis, enquanto as funções comerciais demandam habilidades de comunicação e relacionamento com clientes.
Perfil profissional e requisitos
Os requisitos variam conforme a função. Algumas vagas exigem formação superior e experiência prévia, principalmente nas áreas de marketing, negócios e gestão. Já posições operacionais podem exigir ensino médio ou qualificação técnica.
Durante o processo seletivo, a empresa avalia competências como organização, pensamento analítico, trabalho em equipe e foco em resultados.
Benefícios e como se candidatar
Os profissionais contratados terão acesso a benefícios compatíveis com o mercado, como assistência médica, plano odontológico, vale alimentação, seguro de vida e programas de desenvolvimento profissional.
Para participar do processo seletivo da Unilever, os interessados devem acessar o portal oficial de carreiras da empresa e realizar a inscrição online.
Sobre Unilever
A Unilever atua na comercialização de produtos de beleza e cuidados pessoais, cuidados com a casa e alimentos, com vendas em mais de 190 países. A empresa tem 155 mil funcionários e mais da metade (60%) de seus negócios estão em mercados emergentes e em desenvolvimento. A Unilever possui mais de 400 marcas, presentes nos lares de todo o mundo, e está no Brasil há 90 anos. Entre as marcas da empresa, encontra-se Axe / Lynx, Dove, Omo, Becel / Flora, Heartbrand, Hellmann's, Knorr, Lipton, LUX, Magnum, Rama, Rexona e Seda.