CVC abre vagas de emprego em São Paulo e Paraná com diversos benefícios
CVC abre 17 vagas de emprego em São Paulo e Paraná com benefícios atrativos. Saiba mais sobre os cargos e como participar do processo seletivo
Victor Meira Publicado em 26/12/2024, às 13h10
A CVC, uma das maiores empresas de turismo da América Latina, anunciou a abertura de 17 vagas em diferentes áreas para atuação nas cidades de Santo André e Marília, em São Paulo, e Londrina, no Paraná.
As oportunidades abrangem cargos de diferentes níveis e incluem benefícios atrativos, tornando-se uma excelente oportunidade para quem busca recolocação ou crescimento profissional.
Confira abaixo os principais cargos ofertados pela CVC:
Santo André (SP)
- Analista de Custos Júnior (Efetivo)
- Analista de Expansão de Franquias Pleno (Efetivo)
- Analista de Facilities Júnior (Efetivo)
- Analista Financeiro Júnior (Efetivo)
- Analista de Marketing Analytics Júnior (Efetivo)
- Analista de Orçamento e Benefícios Pleno (Efetivo)
- Assistente Back Office 8h (Efetivo)
- Assistente de Operações I (Efetivo)
- Assistente de Suporte a Vendas (Efetivo – Presencial e Híbrido)
- Consultor de Expansão de Franquias (Efetivo)
- Consultor de Televendas 6h (Efetivo)
- Coordenador de Command Center (Efetivo)
- Pessoa Executiva de Vendas – Trend (Efetivo – RN e PB)
Marília (SP)
- Vendedor – Loja CVC Marília Centro (Efetivo)
Londrina (PR)
- Analista de Expansão Júnior (Efetivo)
A empresa também oferece vagas no Banco de Talentos para pessoas com deficiência (PcD) e operações em Santo André (SP).
Os colaboradores da CVC têm acesso a uma ampla gama de benefícios, incluindo:
- Vale-refeição/alimentação e transporte.
- Assistência médica e odontológica extensível a dependentes.
- Convênio com a Petlove para cuidados de animais de estimação.
- Programa “Amor de Mãe” para acompanhamento de gestantes.
- Licenças estendidas de maternidade (180 dias) e paternidade (20 dias).
- Descontos em pacotes de viagem e outros produtos turísticos.
- Day off no mês do aniversário.
- Parcerias com academias, cinemas e instituições de ensino.
Etapas do Processo Seletivo na CVC
O processo seletivo é composto por quatro etapas:
- Cadastro: Registro na plataforma da empresa.
- Entrevista – Atração e Seleção: Primeira avaliação com a equipe de recrutamento.
- Entrevista – Liderança: Entrevista com os gestores da área.
- Contratação: Etapa final para os selecionados.
Interessados podem se inscrever pelo link disponível no site da CVC.
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Sobre a CVC
Fundada em 1972, a CVC é referência no setor de turismo no Brasil, conectando milhões de clientes a destinos nacionais e internacionais. Com uma rede de mais de 1.200 lojas e parcerias estratégicas, a empresa oferece pacotes completos de viagens, sempre prezando pela qualidade no atendimento e pela experiência dos clientes.
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