O salário é de R$ 534,00, mais vale-refeição, vale-transporte, plano de saúde, entre outros benefícios.
Redação Publicado em 25/03/2008, às 10h39
A CPFL Energia, empresa responsável pela distribuição, geração e comercialização de energia elétrica nos estados de São Paulo, Rio Grande do Sul, Minas Gerais e Paraná, acaba de anunciar que vai contratar 104 portadores de deficiência para atuar em 19 cidades do estado de São Paulo.
As oportunidades já estão definidas para os seguintes municípios paulistas: Campinas (35 vagas), Araçatuba (5), Araraquara (4), Bauru (4), Franca (4), Marília (4), São José do Rio Preto (3), Barretos (2), Botucatu (2), Jaú (2), Jundiaí (2), Lins (2), Piracicaba (2), Praia Grande (2), Ribeirão Preto (2), Santos (2), São Carlos (2), São Vicente (2) e Sorocaba (2).
Para candidatar-se às vagas oferecidas pela CPFL é necessário ter mais de 18 anos e possuir o ensino fundamental completo.
As 104 vagas disponíveis são contratações efetivas e para o cumprimento de apenas meia jornada de trabalho. "A outra metade da jornada deverá ser ocupada obrigatoriamente para a conclusão das estudos ou para a formação técnica em cursos profissionalizantes", explica Deise Fernandes, consultora de Recursos Humanos da CPFL Energia.
O salário é de R$ 534,00, mais vale-refeição, vale-transporte, plano de saúde, entre outros benefícios.
Essas contratações fazem parte do Programa CPFL de Oportunidades, que surgiu em 2004, com o objetivo de viabilizar a inclusão social por meio da formação educacional e da qualificação profissional, promovendo o aumento da empregabilidade de pessoas com deficiências.
Serviço:
Os interessados devem enviar os currículos, até 30 de abril, para o e-mail oportunidades@cpfl.com.br.
Patricia Magalhães