Concurso SP Regula: formada comissão organizadora para nova seleção

Um novo concurso SP Regula (Agência Reguladora de Serviços Públicos do Município de São Paulo) deve ser realizado em breve. O primeiro passo ocorreu nesta segunda-feira, 22 de junho, com a publicação, no diário oficial do município, do documento que forma a comissão organizadora do certame. No entanto, ainda não há uma previsão de quando o edital de abertura de inscrições poderá ser efetivamente publicado.

Desta forma, a SP Regula agora deve dar início aos trabalhos para a nova seleção. Por enquanto, ainda não há uma definição sobre a oferta de vagas, bem como sobre os cargos que serão contemplados. Novas informações devem ser divulgadas em breve. 

Uma vez formado, o grupo fica responsável pela elaboração do edital e pela escolha da banca que cuidará da aplicação das provas. Somente após estes procedimentos e a assinatura do respectivo contrato poderá ser definida a data precisa de início do certame.

De acordo com o novo documento, o grupo conta com um prazo de 90 dias para a conclusão dos trabalhos, com possibilidade de prorrogação.

Concurso SP Regula: veja publicação oficial

Agência Reguladora de Serviços Públicos do Município de São Paulo

Diretor Presidente: João Manoel da Costa Neto
Viaduto do Chá, 15 - 12º andar - Centro - 11 3396-7900
E-MAIL: comunicacao@spregula.sp.gov.br
DIRETORIA COLEGIADA /SECRETARIA EXECUTIVA
Portaria | Documento: 159392157
Portaria n.º 022/SP-REGULA/2026

JOÃO MANOEL DA COSTA NETO, DiretorPresidente, usando das atribuições que lhe são
conferidas pelo Decreto Municipal nº 61.425 de 9 de junho de 2022 e Lei Municipal nº 17.433 de 29 de julho de 2020,

CONSIDERANDO a necessidade de realização de um novo concurso público para provimento de cargos efetivos vagos,

R E S O L V E:

Art. 1º Instituir Grupo de Trabalho com o objetivo de efetuar estudos e planejamento necessários para realização de novo concurso público para
provimento de cargos efetivos vagos.

Art. 2º O Grupo de Trabalho será integrado pelos membros listados abaixo:

Denise Ferreira - Matrícula: 000000016 - Superintendência Administrativa, Financeira, de
Tecnologia da Informação e de Pessoal
Gideon da Silva Idelfonso - Matrícula: 000000178 - Superintendência Administrativa, Financeira, de Tecnologia da Informação e de Pessoal, Gerência Administrativa
Marco Antonio Moraes Alberto - Matrícula: 00000000120 - Superintendência de Contratos

Gilson Luiz da Costa - Matrícula: 00000000119 -Superintendência de Fiscalização
Guilherme Fonseca Nogueirão - Matrícula: 000000223 - Superintendência de Contratos,
Gerência de Acompanhamento Econômico e Execução Contratual
Gustavo Ximenes Pinto - Matrícula: 000000158 - Superintendência Jurídica

§ 1º A coordenação dos trabalhos será exercida pela Denise Ferreira - Matrícula: 000000016 - Superintendência Administrativa, Financeira, de Tecnologia da Informação e de Pessoal.

§ 2º A participação dos integrantes no Grupo de Trabalho ocorrerá sem prejuízo do desempenho de suas atribuições ordinárias e demais responsabilidades inerentes aos respectivos cargos e funções.

§3º O Grupo de Trabalho poderá convidar para participar de reuniões ou solicitar contribuições técnicas de servidores de outras áreas da SP REGULA, sempre que necessário ao desenvolvimento de suas atividades.

Art. 3º O prazo para a conclusão dos trabalhos é de 90 (noventa) dias contados da publicação desta Portaria, podendo ser prorrogado, se necessário.

Art. 4º Esta Portaria entrará em vigor na data de sua publicação.

Saiba como foi a última seleção

O último concurso SP Regula ocorreu em 2023, quando foram oferecidas 150 vagas, para cargos de níveis médio e superior. A banca organizadora, na ocasião, foi a Fundação Vunesp.

No caso de ensino médio foram oferecidas 48 vagas para o cargo de técnico em fiscalização de serviços públicos.

Para nível superior, a distribuição foi a seguinte:

• fiscal de serviços públicos - 57 vagas
• analista de regulação em serviços públicos - 45 vagas

No caso de analista, a distribuição foi feita da seguinte forma:

• administrativa  -7 vagas
• tecnologia da informação  -1 vaga
• direito - 12 vagas
• meio ambiente - 6 vagas
• infraestrutura - 10 vagas
• econômico-financeira - 9 vagas

Para técnico, a prova objetiva contou com 60 questões, da seguinte forma:

• conhecimentos básicos - 40 questões
• conhecimentos específicos - 20 questões

Em conhecimentos básicos:

• língua portuguesa  - 15 questões
• matemática e raciocínio lógico  - 15 questões
• noções de informática - 10 questões

Em conhecimentos específicos:

• adminsitração pública - 10 questões
• legislação municipal específica - 10 questões

Também foi aplicada uma redação

Para fiscal foram 80 questões, da seguinte forma:

• conhecimentos gerais  - 40 questões
• conhecimentos específicos - 40 questões

Em conhecimentos gerais:

• língua portuguesa - 10 questões
• matemática e raciocínio lógico - 10 questões
• noções de informática - 10 questões
• administração financeira orçamentária do setor público - 5 questões
• legislação municipal específica - 5 questões

Em conhecimentos específicos:

• noções de direito administrativo com ênfase em concessões e contratos administrativos - 15 questões
• noções de planejamento em orçamento e obras e projetos - 25 questões

A seleção também contou com:

• redação
• estudo de caso
• análise de títulos

Para analistas, a prova contou com 80 questões, da seguinte forma:

• conhecimentos básicos - 25 questões
• conhecimentos específicos - 55 questões

Tanto conhecimentos básicos quanto conhecimentos específicos teve disciplinas diferentes de acordo com a área de atuação. 

O cargo contou, ainda, com as seguintes etapas:

• redação
• estudo de caso
• análise de títulos 

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