Concurso MME: novo pedido encaminhado para 254 vagas de nível superior
Concurso MME (Ministério de Minas e Energia) poderá ser realizado no decorrer dos próximos meses para o preenchimento em diversos cargos
Fernando Cezar Alves Publicado em 05/06/2026, às 06h55
Um novo concurso MME (Ministério de Minas e Energia) está em pauta para ser realizado no decorrer dos próximos meses. Acontece que a pasta confirmou o envio de um novo pedido de autorização ao Ministério da Gestão e da Inovação dos Serviços Públicos para o preenchimento de 254 vagas, distribuídas por diversos cargos de nível superior. O pedido é superior a uma solicitação anterior, enviada em 2025, que era para 189 postos. Agora, o certame depende de um eventual parecer do Governo Federal.
No concurso MME, a distribuição de vagas por cargos solicitados é a seguinte:
- analista técnico executivo ATE - 96 vagas
- analista de infraestrutura AIE - 88 vagas
- especialista em políticas públicas e gestão governamental EPPGG - 35 vagas
- analista em tecnologia da informação ATI - 27 vagas
- analista técnico de políticas sociais ATPS - 8 vagas
O Ministério de Minas e Energia (MME) do Brasil foi criado em 1960, pela lei n° 3.782, de 22 de julho de 1960, no governo do então presidente Juscelino Kubitschek. Anteriormente, os assuntos de minas e energia eram de competência do Ministério da Agricultura.
Concurso MME: saiba como foi a última seleção
O último concurso MME ocorreu em 2023, quando foram oferecidas 30 vagas imediatas para o cargo de administrador. A banca organizadora, na ocasião, foi o Cebraspe.
Na ocasião, além da exigência de nível superior, também foram cobrados os respectivos requisitos:
- ter a nacionalidade brasileira ou portuguesa;
- estar em gozo dos direitos políticos;
- homens devem estar em dia com as obrigações militares;
- estar com a situação eleitoral regular;
- ter, pelo menos, 18 anos na data da posse;
- ter aptidão física e mental para o exercício das atribuições do cargo.
Entre as atribuições do cargo estão:
- realizar atividades de supervisão, programação, coordenação ou execução especializada, em grau de maior complexidade, referentes a estudos, pesquisas, análise e projetos sobre administração de pessoal, material, orçamento, organização e métodos.
A prova objetiva contou com 120 questões, da seguinte forma:
- conhecimentos básicos - 50 questões
- conhecimentos específicos - 70 questões
A parte de conhecimentos básicos versou sobre:
- língua portuguesa
- raciocínio lógico quantitativo
- legislação e ética na administração pública
Em conhecimento específicos:
- noções gerais de direito administrativo
- administração geral
- administração de recursos materiais
- administração pública
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