Concurso INSS deve fazer parte da próxima seleção unificada ? O presidente responde

Concurso INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) deverá ser destinado a cargos de técnico e analista, de níveis médio e superior

Fernando Cezar Alves   Publicado em 19/03/2024, às 12h55

Concurso INSS: presidente do INSS Alessandro Stefanutto; crédito José Cruz EBC

Um novo concurso INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) está em fase de estudos. Além da seleção específica para médicos peritos, a instituição também cogita novas contratações para técnicos e analistas. Com a expectativa de realização de um novo Concurso Nacional Unificado (CNU), entre 2025 e 2026, o presidente do INSS, Alessandro Stefanutto, foi questionado, em entrevista ao canal da  Associação Nacional dos Servidores da Previdência Social (Anasps),   sobre a possibilidade de o órgão ingressar na seleção. No entanto, de acordo com ele, a intenção é de que os concursos do INSS continuem sendo realizados de forma descentralizada.

"Não me parece que uma carreira como a da Previdência Social caiba dentro de um concurso geral. Então, por essa razão, eu acho que a gente deve ter um concurso à parte”, disse. De acordo com ele, a seleção do INSS conta com peculiaridades específicas que devem ser respeitadas de melhor forma por meio de um concurso próprio.

Vale lembrar que a validade do último concurso para técnicos foi prorrogada até maio de 2025. Desta forma, até este prazo novas convocações poderão ser feitas de remanescentes Além disso, entidades representativas de classe encaminharam uma proposta ao Ministério da Gestão e da Inovação dos Serviços Públicos, solicitando estudos para a mudança da escolaridade do cargo, de ensino médio para nível superior.

A proposta orçamentária de 2024 para a Previdência Social prevê o preenchimento de 7.655 servidores da carreira do Seguro Social – INSS e de 1.574 servidores da carreira de Perito Médico Federal, para garantir a melhoria do atendimento pela previdência social e da execução das políticas públicas.

As 7.655 vagas mencionadas estão distribuídas da seguinte forma:

No caso de técnico, para concorrer ainda é necessário possuir apenas ensino médio, com remuneração inicial de R$ 6.169,93, já considerando o auxílio-alimentação de R$ 658.

Para os analistas, com necessidade de nível superior, o inicial é de R$ 9.767,20, já com o benefício, com jornada de trabalho de 40 horas semanais.

Saiba como foi a última seleção para técnicos

O último concurso INSS para técnicos foi realizado em 2022, com um total de nada menos do que 1.023.494 inscritos para a oferta de 1.000 vagas iniciais, além de 2.373 cadastros reserva. A banca foi o Cebraspe.

A prova objetiva contou com 120 questões, da seguinte forma:

Em conhecimentos básicos, o conteúdo versou sobre as seguintes disciplinas:

Em conhecimentos específicos:

Saiba como foi a última seleção para analistas

O último concurso para analistas ocorreu em 2015, quando foram oferecidas 950 vagas, sendo 800 para técnicos e 150 para analistas.

No caso de analista, a prova contou com 120 questões, da seguinte forma:

A parte de conhecimentos básicos versou sobre as seguintes disciplinas:

Em conhecimentos específicos:

  

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Sobre INSS

O Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), autarquia federal com sede em Brasília (DF), vinculada ao Ministério da Previdência e do Trabalho, tem por finalidade promover o reconhecimento de direito ao recebimento de benefícios administrados pela Previdência Social, assegurando agilidade, comodidade aos seus usuários e ampliação do controle social. O INSS é responsável pelo pagamento da aposentadoria, pensão por morte, auxílio-doença, auxílio-acidente e outros benefícios para aqueles que adquirirem o direito a estes benefícios segundo o previsto em lei. Compete ao INSS a operacionalização do reconhecimento dos direitos da clientela do Regime Geral de Previdência Social (RGPS), que atualmente abrange mais de 40 milhões de contribuintes.

O INSS possui em seu quadro administrativo quase 40.000 servidores ativos, lotados em todas as regiões do país, que atendem presencialmente mais de quatro milhões de pessoas. Conta com cerca de 1.200 unidades de atendimento, as chamadas Agências da Previdência Social (APS), presentes em todos os Estados da Federação. Trata-se de um mecanismo democrático, que ajuda a minimizar as desigualdades sociais. A renda transferida pela Previdência é utilizada para assegurar o sustento do trabalhador e de sua família quando ele perde a capacidade de trabalho por motivo de doença, acidente, gravidez, prisão, morte ou idade avançada. O INSS é uma organização pública prestadora de serviços previdenciários para a sociedade brasileira. É nesse contexto e procurando preservar a integridade da qualidade do atendimento a essa clientela que o instituto vem buscando alternativas de melhoria contínua, com programas de modernização e excelência operacional, ressaltando a maximização e otimização de resultados e de ferramentas que fundamentem o processo de atendimento ideal aos anseios da sociedade em geral.

O INSS tem a seguinte estrutura organizacional: órgãos de assistência direta e imediata ao presidente (Gabinete; Assessoria de Comunicação Social; Coordenação-Geral de Planejamento e Gestão Estratégica; Coordenação-Geral de Tecnologia da Informação; e Centro de Formação e Aperfeiçoamento do Instituto Nacional do Seguro Social), órgãos seccionais (Procuradoria Federal Especializada; Auditoria-Geral; Corregedoria-Geral; Diretoria de Orçamento, Finanças e Logística; e Diretoria de Gestão de Pessoas), órgãos específicos singulares (Diretoria de Benefícios; Diretoria de Saúde do Trabalhador; e Diretoria de Atendimento) e unidades descentralizadas: (Superintendências-Regionais; Gerências-Executivas; Agências da Previdência Social; Procuradorias-Regionais; Procuradorias-Seccionais; Auditorias-Regionais; e Corregedorias-Regionais).

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